Buscar
Mostrando ítems 11-20 de 90
El clima organizacional del personal médico y de enfermería del hospital de clínicas y su efecto en la satisfacción del paciente
(2018)
La perspectiva que asume esta investigación, está vinculada con el aspecto organizacional dentro de las instituciones que se dedican a la salud, aborda aspectos del Clima Organizacional y satisfacción del paciente del ...
Análisis de responsabilidad social empresarial en el rubro minero - industrial: caso Sociedad Industrial Tierra S.A.
(2017)
Bolivia se considera uno de los países con más alta incidencia de pobreza rural, estas condiciones provocan problemas que dan pocas oportunidades de empleo productivo, limita el crecimiento económico y la demanda de bienes ...
Estrategia comercial competitiva, basada en e-commerce, para la inserción en el mercado internacional: caso, pequeña y mediana empresa (PYMES) del sector textil (alpaca), de La Paz
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)
El presente trabajo de investigación responde a la necesidad de contribuir al
fortalecimiento de las pequeñas unidades económicas productivas,
particularmente del sector textil de la ciudad de La Paz, que presentan
diversos ...
Sistemas de administración del talento humano: caso, Fundación para el desarrollo productivo y financiero - PROFIN
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)
Hoy en día las nuevas tendencias que afectan a las organizaciones, como resultado de los procesos de globalización, cambio continuo de los entornos y creciente competitividad, se reconoce cada vez más la evidente importancia ...
Influencia de la ética profesional del personal médico asistencial y administrativo en la calidad de servicio de consulta externa en hospitales de segundo nivel a cargo del Gobierno Autónomo Municipal de La Paz
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)
La presente investigación tuvo como objetivo demostrar la influencia de la ética profesional del personal médico asistencial y administrativo en la Calidad de Servicio de Consulta Externa en Hospitales de Segundo Nivel a ...
El clima organizacional y su incidencia en la calidad del servidor: caso, empresa pública nacional estratégica de aviación BOA
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)
El clima organizacional refleja la percepción del trabajador, teniendo en cuenta
factores psicológicos y otros externos al hombre, que ejerce gran influencia en
el mismo al interior de una organización.
El estudio del ...
La planificación estratégica en las empresas públicas: caso ECEBOL
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)
El presente trabajo fue el resultado de la aplicación de una investigación, impulsada por el crecimiento de las empresas públicas productivas; las cuales han incrementado su número, debido a la aplicación de nuevos modelos ...
La satisfacción laboral y su influencia en el desempeño laboral de los conductores en las empresas de transporte pesado (CADETRAN) La Paz
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2019)
El presente estudio responde a la necesidad de establecer la relación entre
la influencia que tiene la satisfacción laboral sobre el desempeño laboral de
los conductores de camión del sector transporte pesado La Paz. ...
Análisis del grado de incidencia de las campañas de sensibilización y sociabilización del Ministerio de Salud en relación al nivel de conocimiento de la Ley N° 1716 en los macrodistritos urbanos del Municipio de Nuestra Señora de La Paz
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2019)
El hablar de la donación en Bolivia, es encontrarse con una población desinformada y con amplio desconocimiento del mismo, para ello, se puso como objetivo analizar el grado de incidencia de las campañas de sensibilización ...
Efecto del estilo de liderazgo del director en la motivación laboral de los docentes de las unidades educativas secundarias del distrito 2 Centro de la ciudad de La Paz
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas, 2018)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar el efecto del
estilo de liderazgo del Director en la motivación laboral de los docentes de las
unidades educativas secundarias del Distrito 2 Centro, ...