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Factores que influyen en el desarrollo de las MYPES: caso, empresas de fabricación y armado de muebles de melamina de la ciudad de El Alto; zona 16 de julio
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas., 2018)El éxito de las empresas en Bolivia influye de manera positiva en el desarrollo económico y en la competitividad, es por eso que identificar los factores que influyen en el desarrollo de la MyPEs, en el caso de empresas ... -
Factores sensoriales como influyente en el comportamiento emocional del consumidor
(Universidad Mayor de San Andrés, Facultad de Ciencias Económicas y Financieras, Carrera de Administración de Empresas, 2018)El presente trabajo de investigación, se adentra en el análisis del comportamiento del consumidor, ya que en la actualidad diversos autores cuestionan la racionalidad del consumidor, y asocian al nuevo consumidor como un ... -
Factores socioeconómicos y académicos que influyen en la prolongación de la permanencia universitaria fuera del tiempo establecido, en titulados de la C.A.E.
(2022)Uno de los principales problemas en la Universidad Mayor de San Andrés, es la prolongación de la permanencia universitaria fuera de tiempo establecido, en algunos casos la extensión es tolerable, pero en otros casos es ... -
Felicidad organizacional de la empresa líder y una no líder en la ciudad de La Paz
(2020)La presente tesis aborda el tema de felicidad organizacional en la empresa líder (CBN) y una empresa no líder, pero en el mismo rubro (IBISA), tomando en cuenta las tres dimensiones que son: satisfacción con la vida, ... -
Fomento a la producción triguera en el Departamento de La Paz mediante la organización de cooperativas agrícolas
(1987)Desde el nacimiento de Bolivia como Nación independiente, la explotación de los recursos naturales no renovables ha sufrido un intenso aprovechamiento constituyendo el sector minero el sostén de la economía del país. Ese ... -
Formulación de un sistema de cobranzas para el control de la mora : caso: Fortaleza FFP S.A.
(2011)En la presente investigación se realiza un estudio del actual proceso de cobranzas en Fortaleza FFP, que a la vez permita disminuir los actuales niveles de mora. En el capítulo 1 se realiza un análisis detallado de la ... -
Formulación y reporte de los programas y acciones de RSE en las entidades financieras múltiples en Bolivia (dimensión medioambiental) periodo 2016-2020
(2023)La Responsabilidad Social Empresarial es una tendencia a nivel mundial, en organizaciones de todo ámbito y rubro. En Bolivia, en el sector financiero en particular existe una normativa por parte de la ASFI, que regula la ... -
Fortalecimiento del Sistema de Control para las Operaciones de lavado de dinero en el Sistema Financiero
(2006)El presente tema de investigación resalta algunas características de la delincuencia transnacional específicamente referida al lavado de dinero. El lavado de dinero, en general, es el proceso de esconder o disfrazar la ... -
La gestión administrativa municipal en el Altiplano oeste del departamento de La Paz
(2007)En la actualidad ya nadie duda que el tema de la participación no puede estar ausente de la agenda política de ningún gobierno. Este, se ha transformado en un tema estratégico que hace a las condiciones de sustentabilidad ... -
Gestión comercial en los servicios de las empresas de telecomunicaciones de la ciudad de La Paz : caso "ENTEL S.A."
(2004)La presente tesis tuvo como objetivo principal el demostrar que la actual gestión comercial de la empresa ENTEL S.A. de la ciudad de La Paz afecta en el grado de satisfacción del cliente, dado que se ha identificado este ... -
La gestión de marketing interno para motivar al recurso humano en Ministerios de Estado : Caso: Ministerio de Trabajo y Ministerio de Obras Publicas, Servicios y Vivienda
(2011)El Marketing Interno es el esfuerzo que hace la organización para mantener al recurso humano motivado, lo que se pretende, es hacer uso de los recursos teóricas con los que se cuenta en la actualidad, para aplicarlos en ... -
La gestión del conocimiento en la Carrera de Administración de Empresas - UMSA
(2019)La Gestión del Conocimiento (GC) es un proceso primordial para enfrentar y comprender los cambios que se han venido presentando en la era del conocimiento; así como, dar respuesta a las nuevas necesidades que los usuarios; ... -
La gestión del diseño en la microempresa : caso Manufacturas de cuero de la ciudad de La Paz
(2007)Las microempresas son un factor clave en el progreso económico y social de Bolivia, sin embargo, enfrentan dificultades en el ámbito de la manufactura de cuero. La falta de capacitación en diseño, los problemas con la ... -
Gestión del talento humano y la relación con el desempeño laboral del personal del Hospital Obrero de la ciudad de Oruro
(2021)El presente trabajo refleja la situación de una Institución de Salud al momento de dar un servicio de calidad, además se puede evidenciar si el personal de la institución de Salud cuenta con la capacitación y respectiva ... -
“Gestión y aprovechamiento del agua, respecto a las familias del Municipio de La Paz”
(2021)La presente investigación aborda el tema de la gestión y el aprovechamiento del agua potable en las familias del Municipio de La Paz, el estudio se desarrolló bajo el enfoque cualitativo y el tipo de investigación es ... -
Hacia los Paradigmas de la Administración Educativa
(2004)La nueva definición de Educación como desarrollo humano integral esta íntimamente relacionada entre la educación-pobreza-educación que permite identificar las necesidades básicas de aprendizaje sociales en el contexto, ... -
Herramientas tecnológicas para la planificación de proyectos : caso, medianas empresas de construcción civil
(2019)En el presente trabajo de investigación se pretende demostrar que la actual herramienta tecnológica utilizada en la planificación y control de las medianas empresas en construcción civil de la ciudad de La Paz no está ... -
Impacto de la cultura empresarial en el personal del área de ventas en industrias productoras : caso TIGRE S.A. Filial La Paz
(2021)El Trabajo de investigación que a continuación se presenta, tiene como objetivo determinar de qué manera influye la cultura organizacional en el desempeño laboral, estudio que se realizó en la empresa Tigre S.A. que se ... -
Impacto de la implementación del plan de estudios 2012 en el rendimiento académico de los estudiantes de la Carrera de Administración de Empresas de la Universidad Mayor de San Andrés
(2017)El trabajo estudia el Impacto de la Implementación del Plan de Estudios 2012 en el rendimiento académico de los estudiantes de la Carrera de Administración de Empresas a través de un análisis comparativo del rendimiento ... -
El impacto de la rotación laboral en la producción de las microempresas del sector manufacturero de la ciudad de La Paz, en la pandemia ocasionada por el covid-19, caso Feria de Arte Libre
(2023)El presente trabajo de tesis tiene como objetivo principal el medir el impacto de los casos de rotación laboral durante la pandemia de COVID-19 sobre la producción de las microempresas manufactureras que participan en la ...