dc.contributor.advisor | Ticona García, Roberto, tutor | |
dc.contributor.advisor | Fernández Vargas, Javier, relator | |
dc.contributor.author | Gonzales Mamani, Ariel Renberto | |
dc.date.accessioned | 2014-09-23T06:14:56Z | |
dc.date.available | 2014-09-23T06:14:56Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/4664 | |
dc.description.abstract | Bolivia presenta un crecimiento de la población que se refleja en un crecimiento desde el censo de 1950 y de 2001, con un crecimiento promedio del 45%. De la Población Económicamente Activa (PEA), en las gestiones 2001 y 2012, la población joven de 18 a 29 años representaba el 55% de la PEA. Contar con una oferta laboral joven calificada es importante para el desarrollo de la producción y servicios, para la innovación y creación de nuevos emprendimientos que generen empleo. Esta oferta de trabajo posee la característica de ser recursos humanos calificados y no calificados, en función a su nivel de calificación y capacitación, que está referido a los estudios universitarios y la capacitación técnica alcanzados por la población. El salario es el precio de la fuerza de trabajo, que se paga por el esfuerzo físico e intelectual. El Salario Mínimo Nacional, es el fijado legalmente por el Estado y ningún trabajador recibirá un monto menor a lo establecido. Se presenta “El debate sobre el salario mínimo y sus efectos sobre los jóvenes sin calificación y sin experiencia”. El Salario Mínimo Real, no presenta un crecimiento que represente un mayor poder adquisitivo y mejores condiciones de vida, que contrasta con el aumento de los últimos años del Salario Mínimo Nacional. La PEA joven representa el 50% de la Población Activa, la Oferta de Trabajo calificado es del 3,88% y el 96,2% es no calificado y su remuneración será el Salario Mínimo Nacional que en términos reales es insuficiente. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.subject | TESIS DE GRADO | es_ES |
dc.subject | OFERTA DE TRABAJO | es_ES |
dc.subject | NIVEL SALARIAL | es_ES |
dc.subject | CRECIMIENTO POBLACIONAL | es_ES |
dc.subject | RECURSOS HUMANOS | es_ES |
dc.subject | SALARIO | es_ES |
dc.subject | MINIMO NACIONAL | es_ES |
dc.subject | POBLACION ACTIVA | es_ES |
dc.title | Oferta de trabajo joven y el nivel salarial en Bolivia, Periodo 2001 – 2012 | es_ES |
dc.type | Thesis | es_ES |
dc.thesisdegreegrantor | Universidad Mayor de San Andrés. Facultad de Ciencias Económicas y Financieras. Carrera de Economía. Instituto de Investigaciones Económicas | es_ES |
dc.thesisdegreename | Licenciatura en Economía | es_ES |