Estrategias de fortalecimiento en el servicio de búsqueda y selección de personal en la empresa Pricewaterhousecoopers S.R.L.

dc.contributor.advisor	Camacho de Tejerina, Carmen
dc.contributor.author	Salgueiro Marconi, Reyna Narda
dc.date.accessioned	2024-04-25T21:59:50Z
dc.date.available	2024-04-25T21:59:50Z
dc.date.issued	2007
dc.identifier.citation	Licenciatura en Psicología	es_ES
dc.identifier.uri	http://repositorio.umsa.bo/xmlui/handle/123456789/35361
dc.description.abstract	La presente investigación tiene como objetivo promover estrategias de fortalecimiento en el servicio de búsqueda y selección de personal en la empresa PricewaterhouseCoopers S.R.L. para agilizar sus procesos de trabajo.	es_ES
dc.language.iso	es	es_ES
dc.subject	SELECCIÓN DE PERSONAL	es_ES
dc.subject	EMPRESAS	es_ES
dc.subject	PSICOLOGÍA DEL TRABAJO	es_ES
dc.title	Estrategias de fortalecimiento en el servicio de búsqueda y selección de personal en la empresa Pricewaterhousecoopers S.R.L.	es_ES
dc.type	Thesis	es_ES
dc.thesisdegreegrantor	Universidad Mayor de San Andrés. Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación. Carrera de Psicología.	es_ES
dc.thesisdegreename	Licenciada en Psicología	es_ES