Posicionamiento interno de las políticas de gestión municipal y el programa de gobierno del GMLP 2010 - 2015

Abstract

El Gobierno Autónomo Municipal de La Paz (GAMLP) a partir del 30 de mayo de 2010, con la posición de Luis Revilla Herrero como Alcalde Municipal, está encarando un nuevo desafío a nivel de la Gestión Política, sobre la base de los 10 años de gobierno municipal bajo la conducción de Juan Del granado. El GAMLP a partir de la concepción de instrumentos fundamentales para su gestión, ha iniciado un proceso de implementación de los mismos, que orientan gestión desde la planificación estratégica, lo cual requiere del posicionamiento de dichos instrumentos en todas las áreas de gestión del GAMLP. En este marco, se pretende que los jefes de cada unidad del GAMLP, deben constituirse en los responsables de bajar línea institucional a sus dependientes, en especial a técnicos operativos; logrando funcionarios capaces de dar continuidad al proceso de cambio y transformación de la ciudad de La Paz realizado en los últimos 10 años, sino responder de mejor manera a los desafíos y crecientes necesidades de nuestra comunidad. Se trata de fortalecer la gestión municipal a través de la capacitación y actualización de los Servidores Municipales para contribuir al desarrollo del Municipio, por lo que se requiere de un alto compromiso de los funcionarios y trabajadores, en función al grado de responsabilidad y roles operativos que desempeñan; frente a los nuevos retos que debe asumir en el marco de la Ley de Autonomías y el contexto coyuntural actual.