Buscar
Mostrando ítems 121-130 de 221
Clasificación, valoración y remuneración de puestos : caso Instituto Boliviano de la Ceguera
(2005)
En la administración actual, existe la función de valoración de puestos la cual se la define, como sistema técnico para determinar la importancia de cada puesto en relación con los demás existentes en una Empresa u ...
Manual de procedimientos de tramites académicos - administrativos : Universidad Amazónica de Pando
(2005)
El propósito del trabajo dirigido denominado Manual de procedimientos de tramites académicos - administrativos, es proporcionar a la universidad de Pando un instrumento que les permita a los funcionarios contar con una ...
Fortalecimiento de la Gestión Administrativa : Caso Unidad Educativa Hernando Siles Reyes, Distrito N° 3-Red 305 Ciudad de La Paz
(2006)
De acuerdo al convenio suscrito, entre la Unidad Educativa Hernando Siles Reyes y la Universidad Mayor de San Andrés, Facultad Ciencias Económicas y Financieras y la Carrera de Administración de Empresas, se realizó el ...
Sistema Organizacional de la Cooperativa Agropecuaria Integral Noreste Ltda. COAINE
(2005)
El trabajo dirigido desarrollado en la Cámara de Exportadores La Paz, identifica las falencias actuales de la Cooperativa COAINE, que obstaculiza a cada parte integrante ejercer con precisión sus atribuciones, facultades ...
Rediseño del Reglamento Especifico del Sistema de Programación de Operaciones y diseño de la Guía de Aplicación : Caso Corporación Minera de Bolivia
(2006)
El presente Trabajo Dirigido está organizado de la siguiente manera: en el capitulo I Marco Referencial se detalla: los antecedentes, planteamiento del problema, justificación, objetivo general, los objetivos específicos, ...
Evaluación de la implantación del Sistema de Administración de Personal a través del Cuadro de Mando Integral en el Servicio Departamental de Caminos en los ámbitos de Capacitación Productiva y Registro
(2006)
El presente trabajo dirigido esta inspirado en la visión de búsqueda de eficiencia y eficacia en el Servicio Departamental de Caminos La Paz y su personal y tiene como objetivo realizar el análisis y evaluación de los ...
Readecuación organizacional de los Institutos de Investigación de la Facultad de Ciencias Farmacéuticas y Bioquímicas de la U.M.S.A. basados en el S.O.A.
(2006)
El S.O.A. es un sistema de regulación de la administración Publica Nacional, que tiene como propósito el de establecer la estructura organizacional de las instituciones del sector publico que responden según las necesidades ...
Elaboración de instrumentos administrativos para la Patrulla Caminira y Radio Patrulla 110
(2005)
El presente trabajo proporciona a ambas unidades instrumentos administrativos que les pueda permitir una mayor eficiencia en el logro de objetivos. El capitulo primero intenta dar a conocer las referencias históricas, como ...
Sistema de control de correspondencia, documentación y archivo como instrumento de apoyo para la toma de decisiones más eficiente
(2009)
La elaboración del presente trabajo nace en virtud a la necesidad de la Carrera de Ciencias Políticas de la Universidad Mayor de San Andrés de contar con un adecuado sistema de control de correspondencia, documentación y ...