Buscar
Mostrando ítems 1-3 de 3
"El impacto socio-jurídico de la reincorporación laboral por despidos injustificados, y la necesidad de reglamentar los salarios devengados"
(2022)
La presente investigación estudia los impactos sociales y jurídicos de la reincorporación laboral de los trabajadores, además pretende desarrollar una propuesta de reglamento referida al pago de los salarios devengados. ...
Regulación del acoso laboral en la legislación Boliviana
(2021)
El acoso laboral es uno de los fenómenos presentes en el ámbito laboral de todos los
países, incluido Bolivia. El acoso laboral se refiere a las actitudes y comportamientos
agresivos, hostiles, humillantes o discriminatorios ...
"Regulación del acoso laboral en la legislación Boliviana"
(2021)
El acoso laboral es uno de los fenómenos presentes en el ámbito laboral de todos los países, incluido Bolivia. El acoso laboral se refiere a las actitudes y comportamientos agresivos, hostiles, humillantes o discriminatorios ...