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Mostrando ítems 31-40 de 93
Manual de Organización y Funciones y Descriptor de Puestos para las Unidades "Grupo Especial de Seguridad G.E.S." y "Batallón de Seguridad Pumas"
(2006)
El proceso evolutivo por el que atraviesa la sociedad en los últimos años, ha hecho que las tareas del Estado se amplíen, su rol ha cambiado de simple ejecutor de leyes y guardias del orden, por lo nuevo rol que le impone ...
Políticas de Concesión de Bienes y Servicios : Caso Alcaldía Municipal de El Alto
(2006)
El presente trabajo se realizó en la Alcaldía Municipal de la Ciudad de El Alto, específicamente en la Unidad de Concesiones dependiente de la Dirección de Empresas Municipales. El trabajo se elaboró tomando en cuenta las ...
Diseño de Reingeniería de procesos y procedimientos del Departamento Nacional de Cotizaciones de la Caja Nacional de Salud
(2006)
El Departamento Nacional de Cotizaciones es la máxima instancia de recaudaciones de la Caja Nacional de Salud, (C.N.S.) en el cual la seguridad social se encuentra financiado con fondos privados provenientes de los aportes ...
Sistema de Valoración y Remuneración de Puestos : Caso Corporación Minera de Bolivia
(2006)
El Sistema de Valoración y Remuneración de Puestos como propuesta para la Corporación Minera de Bolivia, presenta el rediseño de este Sistema en la institución, basado en la consideración de las demandas de la misma. Siendo ...
Manual de Procesos y Procedimientos Administrativos del Batallón de Seguridad Física Estatal
(2006)
El presente Trabajo Dirigido cuenta con los siguientes aspectos, marco referencial donde se muestra la justificación, objetivo general y los objetivos específicos también los instrumentos de recolección de datos que se usó ...
Modelo de supervisión de personal para gobiernos municipales
(1987)
En un país como el nuestro donde la dministración de las organizaciones recién comienza su iniciación y participación cada vez más decisiva en el contexto de la vida nacional y donde las condiciones económicas y políticas ...
Actualización de los reglamentos específicos de los Sistemas SAP, SOA, SPO, SCGI, SP y Manuales Administrativos de la Superintendencia Agraria
(2006)
El presente trabajo está referido a la actualización de los Reglamentos Específicos de los Sistemas de Administración de Personal con su Manual de Descripcion de Puestos, Sistema de Organización Administrativa con sus ...
Determinación de precio de los servicios culturales. (Caso: artes musicales)
(2014)
Según definiciones podemos reunir bajo la denominación común de “sector cultural” a distintos ámbitos de la actividad humana donde se crea, se produce y se reproduce, donde se distribuye y se consume una amplia gama de ...
El papel de la gerencia en el desarrollo de culturas organizacionales que favorezcan el clima laboral de la administración pública
(2011)
La investigación recabó información que permitió conocer con mayor profundidad el accionar de los gerentes de la administración pública en el ámbito del desarrollo de culturas organizacionales, teniendo en cuenta que estas ...
Desarrollo de un sistema de información y sus reglamentos correspondientes para el Gobierno Municipal de Charaña
(2005)
En el desarrollo especifico del presente trabajo el primer capitulo corresponde a aspectos generales en el cual se determina el objeto de estudio, la identificación de la problemática y metodología de investigación. El ...