Síndrome de Burnout y satisfacción laboral en profesionales de las Defensorías de la Niñez y Adolescencia del G.M.L.P
Resumen
La siguiente investigación se realizó en los profesionales de las defensorías de la niñez y adolescencia, con el propósito de conocer la relación entre el síndrome de Burnout (evaluada en sus categorías: cansancio emocional, despersonalización y baja realización personal) con la satisfacción laboral (evaluada en las categorías: cognitiva, afectiva y comportamental).