"La necesidad de actualizar la regulación de los reglamentos internos de trabajo, bajo el ámbito de la Ley General del Trabajo en Bolivia"

dc.contributor.advisor	Parraga Andrade, Tatiana Olga, tutor
dc.contributor.author	Arce Rada, Rodolfo Cristian
dc.date.accessioned	2022-10-25T20:57:26Z
dc.date.available	2022-10-25T20:57:26Z
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	http://repositorio.umsa.bo/xmlui/handle/123456789/30122
dc.description.abstract	En la presente investigación se ha tomado como objeto, un análisis de la situación jurídica sobre los Reglamentos Internos de Trabajo. “La ausencia o la falta de actualización de Reglamentos Internos de Trabajo en muchas empresas e instituciones, genera una falta de protección jurídica e institucional para las relaciones laborales” Para la verificación de esta hipótesis, se ha procedido al análisis de diferentes causas y argumentos, que podrían ser utilizados.	es_ES
dc.language.iso	es	es_ES
dc.subject	LEY GENERAL DEL TRABAJO-BOLIVIA	es_ES
dc.subject	NORMAS LABORALES	es_ES
dc.subject	REGLAMENTOS INTERNOS	es_ES
dc.title	"La necesidad de actualizar la regulación de los reglamentos internos de trabajo, bajo el ámbito de la Ley General del Trabajo en Bolivia"	es_ES
dc.type	Thesis	es_ES
dc.thesisdegreegrantor	Universidad Mayor de San Andrés	es_ES
dc.thesisdegreename	Licenciado en Derecho	es_ES